神戸市西区美容室スティルヘア求人

美容の仕事は大好きだけど、子供や家族との時間との時間や給与の事を考えるとこの先続けていけるか不安、これは、私が独立する前に経験した事でした。当時は拘束時間も長く休日のレッスンや営業時間後ミーティングも当たり前でした。スティルヘアでは週休二日制月１回日曜日休み、１８時完全帰宅を目指しています。もちろん、休日のレッスンや営業時間後ミーティングもありません。高単価な髪質改善、縮毛矯正メニューに絞って売り出しているのでスタイリスト一人あたりの1日施術人数は３～４人で月給３５万超も十分可能な仕組みを作っています。
正直、給与の条件だけなら、有名サロンなど、スティルヘアよりもいいところはいくらでもあるでしょう。
でも、わたしはスティルヘアが「普通の美容師さんでも輝ける美容室である」という点では誰にも負けない自負があります。
「美容師ってつらい仕事だ」
「センスがある人しか指名はもらえない」
「美容師だから我慢しなくては…」

そんな働きづらさが美容師のあたりまえだと思わないで欲しいです。

あなたが「美容師になってよかった」と自信をもって思える環境を「スティルヘア」は用意しています。
少しでも興味がある方は、見学だけでもかまいませんので、ぜひお越しください。

あなたからのご連絡をお待ちしています。

ほとんどの美容室では、いろんなメニューをしないといけないからパートタイムでスタイリストとして働くには、まずは練習練習となってしまってなかなかスタイリストやアシスタントとして復帰出来ず働きにくいという状態がありますが、私たちは個人のスキルに頼らないレベルを均一化メニューづくりをしているのでマニュアルに則ってするだけでブランクがあっても安心して復帰が出来ます。

カリキュラムの内容は【髪をきれいにしたい】の１点に絞っているので髪質改善メニューと縮毛矯正を当店のマニュアルに沿って覚えて頂く事で練習時間をたくさん使うことなく
お客様に喜んで頂ける美容師さんになれます。

なぜこのカリキュラムを作ったのか？
一般的なな美容室では、特殊カラーやパーマ、ヘットスパ、着付、メークなど何でも出来てスタイリストとして認められる傾向にあるのですが、カリキュラムが膨大な数になりスタイリストになるのに挫折してしまったりまたスタイリストになっても不得意なジャンルでは、お客様に喜んで頂けなく自身をなくしたり、常にトレンドなどに左右される為常に
練習時間が必要となり美容師復帰を断念した後輩や同僚を見てきたのでこのカリキュラムを作りました。

スタッフに押し売りさせないのこだわり

スティルヘアは、店販ノルマはありません。一般的な美容室では、お客様に店販商品お勧めする様指導されたり、店販キャンペーンなどで
スタッフ同士競わせたりしてスタッフを評価したりするのですが、これでは、お客様によって
は、押し売りさせたと思われてしまったり、また、スタッフは、自分だけ店販が売れていないと卑屈に
なってしまったり、知らない間に押し売りになり失客してしまう事があります。
スティルヘアでは基本的に必要が無い店販はお勧めしません。
店内ポップやデジタルフォトフレームの商品動画、オリジナル商品カタログなどに載っている商品
を見たお客様が質問された時に説明して頂ければ大丈夫です。
商品に興味を持ったお客様がこちらがお勧めしなくても購入して頂ける仕組があります
もちろん担当されたお客様の店販売上の一部は、ボーナスに還元させ頂きます。

経験値やスキルに関係なくリピート率の高いお客様を担当できる仕組み

料金が一般的な美容室では、沢山のお客様を集客する為、、その時々のトレンドを追ったメ
ニューや色々なメニューで集客する為、お客様の来店理由はバラバラです。
各状況に応じた接客や技術をしないといけないので、経験値やスキルによって
リピート率の高いスタッフと、そうでないスタッフの差がどんどん開きます。

スティルヘアでは創業以来、ダメージレスカラー、髪質改善、縮毛矯正
などの高単価メニューに絞って集客して来たので、お客様の来店理由は明確で共通しており、
接客や技術を完結にマニュアル化しやすく、トレンドに左右されずにいつの時代にもニー
ズのあるお客様を担当する事が出来ます。しっかりとお客様に向き合える仕事が出来、生涯顧
客につながりやすいです。
スタイリストをを目指すアシスタントさんやブランクがあり復帰に不安があるスタイリストさん
が安心してスティルヘア独自の縮毛矯正や髪質改善学べます
売りのメニューを絞っている為教育カリキュラムもシンプルなので納得出来る様不安なく学べま
す。
何故なら昔働いていたお店が沢山のカリキュラムがあり一つ事を深く学びたいのに次の課題が
ある為妥協しなければいけなかった為スタイリストデビューするのが怖くて美容師辞めてしまった
後輩やデビュー出来たがお客様が付かず自信が無くなり美容師辞めてしまった同僚を見てきた
のでこの仕組みを作りました。

プライベートを充実させて楽しくやりがいのある美容師の仕事が出来る環境

ほとんどの美容室では、お店や個人の売上を上げる為に夜遅くまでレッスンやミーティング更にはチラシやブログSNSの更新など本質的な美容師仕事以外の仕事が多く目の前のお客様集中出来ず疲弊してしまいます。
それでは美容師の仕事が楽しくないし、美容師の仕事が辛いと感じてしまいます。そこでスティルヘアでは、、人時生産が高くリピート率の高いお客様ををスタッフがチラシやブログSNSを全くせずに集客出、
来て目の前のお客様に集中出来る環境ご用意しております。
車通勤も可能で駐車場も用意させて頂きます。
タオルの洗濯は基本クリーニングに出すので業務に専念して頂けます。
雇用保険あり、社会保険、厚生年金、 月１台迄はウィツク支給２台目からは半額負担 営業時間内のレッスン可能 日
曜日、祝日、学校行事やお子さんの体調不良で急な休みも助け合える環境なので困った時遠慮
なく相談出来ます。

STAFF　DAY

スティルヘアで働く一日
それでは、「スティルヘア」で働くスタッフの１日をのぞいてみましょう。

9：30　出社

出勤後、清掃を行い、開店準備を進めます。

09：30　オープン

ご予約のお客様を施術していきます。

12：30　ランチ

お客様を重ねないのでゆっくりと昼食をとることができます。

13：30　午後の施術

指名のお客様のご要望・悩みをしっかり聞き、その日に適切なメニュー、コースをご提案させて頂いております。

15：00~ レッスンor休憩

手の空いている時間は休憩や、レッスンしてもらって構いません。
スティルヘアヘアでは基本的に営業時間内レッスンを実施しています。
もちろん、希望すれば営業時間外レッスンも自由です。
自主レッスンもOKですし、出来ない、わからないは、
マンツーマン指導ですぐに解決させて頂きます。

1７：３0　クローズ

お疲れ様でした！
営業後には後片付けや翌日の開店準備をします。
一日お客様を綺麗にするために使わせてもらったお店をみんなで綺麗にします！

退社
18:00

仕事終わりのプライベートな時間も有意義に過ごすことができます！

まとめ

スティルヘアでは従業員にプライベートな時間を充実させてもらうため、営業後や休日のトレーニングやミーティングはありません。
美容師の仕事を楽しみながら、理想のライフスタイルを実現してください。

01　お問い合わせ

（例）
ＬＩＮＥまたは電話、メールにてお問い合わせください。
※ＬＩＮＥからのお問合せだとやり取りがスムーズです。

02　日時調整

お互いの都合のいい日時を決めます。

03　面談

お会いして具体的な話をします。

ＬＩＮＥから応募する

友だち追加後、トーク画面より以下の内容をご連絡ください。

必須：氏名 / 電話番号 / 美容師歴
任意：現在の役職

QRコードでLINEの友だちを追加
（画像をクリックしてください）

電話から応募する

下記の電話番号にご連絡ください。
※お客様対応中の場合は出られない可能性があります。

Tel.078-976-6138
（受付時間：09:00 ～ 18:00）

お電話で「ホームページの求人を見た」とお伝えいただくと、スムーズにご案内致します。

メールから応募する

メールアドレス：stillhair1@gmail.com

件名にお問い合わせ内容をご記入の上、以下の内容をご連絡ください。

必須：氏名／電話番号／美容師歴
任意：現在の役職

（画像をクリックするとメールフォームが開きます）